Formation

Formation

by Yoann

Pourquoi faire appel à la formation via la préparation mentale ?

Pour atteindre l’excellence et monter en compétence efficacement et durablement ! Aujourd’hui, pour rester performant, nous devons nous adapter en permanence.

Le réflexe gagnant ? Se bâtir un  solide socle de compétences :

  • compétences techniques  – « hard skills » ou savoir-faire
  • compétences comportementales –  « soft skills » ou savoir-être.
offre-formations

La valeur ajoutée d'Objectif atteint en formation

1. La preparation mentale

Pour que vous mobilisiez vos compétences techniques et comportementales au bon moment, avec efficacité.
C’est ce qui différencie les meilleurs dirigeants et managers des autres.

La préparation mentale issue du sport de haut niveau montre que pour réussir une performance élevée, il faut savoir combiner en même temps deux processus :

  • Savoir se préparer efficacement avant et rester concentré pendant le défi
  • Savoir activer l’émotion appropriée aux situations rencontrées.

Comment ?
En vous faisant travailler spécifiquement selon vos besoins sur les  7 piliers  de la préparation mentale :

  • Concentration
  • Motivation
  • Energie
  • Emotions
  • Estime de soi
  • Confiance en soi
  • Communication et Leadership

2. Des formations-action :

  • Nous travaillons sur des cas concrets issus de votre vécu professionnel
  • Nous adaptons les outils à vos besoins : pour qu’ils vous servent dès la fin de la formation.

C’est un élément clé pour vous permettre de monter en compétence.

3. Pédagogie enrichie des recherches récentes en neurosciences :

  • Pour un apprentissage renforcé, nous proposons des méthodes plus interactives, plus ludiques, plus adaptées au mode d’apprentissage de chaque stagiaire.

Public concerné

  • Dirigeants
  • Managers hiérarchiques
  • Managers projets

Les offres d'Objectif atteint

1. Formations dédiées à l’utilisation des 7 piliers de la préparation mentale :

Vous recherchez l’excellence de la performance ? Chacune des formations se concentre sur un pilier de la préparation mentale. Vous renforcez vos points forts et comblez vos points d’amélioration. Ces modules sont particulièrement recommandés pour les hauts potentiels et top managers de votre entreprise.

2. Formations intra, sur-mesure :

Vous désirez former vos salariés sur des problématiques particulières relevant des compétences comportementales? En tant que consultants certifiés en formation , nous élaborons des formations, voire un parcours dédié afin de répondre à vos besoins. Ce temps d’échange et de collaboration entre vos collaborateurs leur permet de monter en compétence.

3. Formations pour relever des défis spécifiques :

coaching-individuel-boostez-votre-leadership
Emmenez vos équipes par votre leadership
1
Soyez un leader pro-actif du changement

coaching-individuel-boostez-votre-leadership
Réussissez un défi majeur, à fort enjeu
coaching-individuel-reussissez-votre-prise-de-poste
Réussissez votre poste de nouveau manager
3
Devenez un orateur impactant
4
Prévenez les risques psychosociaux chez vous et vos collaborateurs

Et aussi :

  • Performez et renforcez votre bien-être par l’assertivité
  • Vivez et facilitez le changement
  • Développez vos compétences en communication
  • Gérez efficacement les conflits
  • Améliorez votre gestion du stress et celle des autres

Ils nous font confiance en formation

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